18 октября 2017 г.

Домашний, семейный повар. Особенности работы в семье.

Домашний семейный повар Москва

Далеко не каждый человек имеет финансовые возможности для найма домашнего семейного повара. Однако те работодатели, которые пользуются услугами такого персонала, имеют возможность оценить все преимущества профессионального приготовления пищи в домашних условиях.

Семейный повар

Семейный повар способен создавать настоящие кулинарные шедевры, а в его должностные обязанности входит:

  • Составление меню и его согласование со всеми членами семьи;
  • Приготовление пищи с учетом личных пожеланий и потребностей каждого члена семьи;
  • Сервировка стола;
  • Качественное обслуживание;
  • Уборка столовой и кухни;
  • Мытье посуды, холодильника и кухонной мебели;
  • Своевременное пополнение запасов пищи.

Как видно, список обязанностей семейного повара довольно широк и чтобы не ошибиться в выборе подходящей кандидатуры, работодателю стоит обратиться за помощью в агентство по подбору домашнего персонала.

Посредническая компания подберет подходящего работника в кратчайшие сроки с учетом всех пожеланий клиента. Во время собеседований следует обратить особое внимание на профессиональные и личные качества претендентов. Помните, должность «домашний повар» предусматривает ряд требований, к которым относятся:
Наличие документов о профессиональном обучении;

  • Опыт работы;
  • Отличное знание технологии приготовления пищи;
  • Умение составлять ежедневное и праздничное меню;
  • Понимание и соблюдение санитарно-гигиенических норм работы семейного повара;
  • Умение приготовить блюда разной сложности (в том числе для диетического и детского питания);
  • Соблюдение этики домашнего обслуживания и субординации;
  • Отсутствие проблем со здоровьем (домашний повар обязан иметь медицинское заключение о состоянии здоровья).

Домашний повар

Самостоятельно проверить соответствие претендентов всем вышеизложенным требованиям практически невозможно. Именно поэтому многие работодатели отдают предпочтение сотрудничеству с агентством по подбору домашнего персонала. Такое решение позволяет сэкономить время и деньги и выбрать подходящего работника. Кроме того, в базе посредников имеются только проверенные кандидаты, прошедшие предварительное тестирование.

Занимаясь подбором домашнего повара, следует определиться с графиком его работы. Обычно такой персонал работает вахтовым методом (две недели через две). Довольно редко предлагается трудоустройство с проживанием. Обратившись в агентство по подбору домашнего персонала, вы сможете проконсультироваться по этому вопросу и выбрать вариант, подходящий именно вам.

15 февраля 2016 г.

Работодатели, которые желают нанять няню для ребенка, часто обращаются в кадровое агентство домашнего персонала. Это обоснованный шаг, гарантирующий безопасность найма.

10 февраля 2016 г.

Размещая вакансии домашнего персонала через кадровое агентство в Москве, вы сможете найти настоящего специалиста в сфере домашнего обслуживания.

Вам ответит лично генеральный директор "Персонал Элит"

Направьте свою заявку на подбор домашнего персонала — и наш руководитель свяжется с вами лично.

кадровое агентство по подбору домашнего персонала в Москве